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A1.4. Choisir et utiliser les outils les plus adaptés pour communiquer avec les acteurs et usagers de la formation (Accès: Lecture : Public)

le 3 Août 2011 par Stéphanie Lucien-Brun   Commentaires (0)

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Ouitls de communication

Les outils de communication choisis vont dépendre:

- du cadre et de la durée de la formation
- du niveau de culture numérique des personnes formées
- de la dimension "acculturation numérique" comprise dans le cadre de la formation
- de l'environnement administratif et institutionnel

Pour certaines formations, les outils vont rester relativement classique (mail, téléphone) avec une introduction progressive de dimension plus collaborative (Voir à ce sujet le retour d'expérience d'une formation), pour d'autres, dès le départ, le travail se mène via des espaces de collaboration.

L'accord sur les outils de travail, fait, à mon sens, partie des éléments à travailler, à la fois en phase avec les contraintes institutionnelles existantes et les possibilités de contribuer à leur évolution, ainsi qu'avec les apprenants, afin qu'ils se sentent investis dans le processus d'appropriation.

A titre d'exemple, je tiens une liste des outils que que je teste, j'utilise de façon régulière ou plus épisodique, ci dessous une extraction:
- des outils que j'utilise de façon régulièrer et dont je peux accompagner l'usage par des professionnels
- des communautés sur lesquelles je suis impliquée (de façon plus ou moins engagée)

 

Outils effectivement utilisés (hors-tests) Exemples de communautés de travail
Calaméo
ClaimID - OpenID Colibre – Open Go
Diaspora Coraia Blog
Diigo Coraia nearbee
DropBox Coraia eformation
Doodle Ellg Formavia

Wiki Formavia
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Flashmeeting European Commission Information S.
Flickr handicaptic.org
Mindomo ouvaton.org
Mindmeister CoLibre – Lyon II
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